PORTFOLIO
Career & Business Coaching
- Begleitung bei der Umsetzung eines beruflichen Veränderungswunsches durch die Entwicklung einer Karriere- und Bewerbungsstrategie: Identifikation möglicher Berufsfelder, Potentialanalyse, Check oder Erstellung der Bewerbungsunterlagen, Business Media & Selfmarketing, individuelles Jobbörsen Briefing, Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche und Assessment Center, Identifikation von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten etc.
Servant Leadership Coaching
- Vorbereitung sowie Ausübung der (neuen) Leadership Rolle und
- Servant Leadership Mindset, Rollenverständnis und Haltung
- Emotionale Intelligenz, Empathie, Sozialkompetenz
- Selbstführung: Motivation, Selbstbewusstsein, -reflexion und –regulation
- Female Leadership
- Identifikation von Führungsnachwuch
- Sparringspartnerin Sparringspartnerin zu verschiedenen People Topics :
- Employee Relations
- Mitarbeitenden- & Feedbackgespräche
Consulting & Interimsmanagement People & Culture
- Konzeptionelle Beratung und Konzepterstellung, Prozessdefinition und -optimierung zu den Themen:
- People Experience, Employee Life Cycle
- Recruiting, Talent Attraction & Active Sourcing, Personalmarketing, Employer Branding
- On- & Offboarding
- Retention & Benefits
- Mitarbeitenden- & Feedbackgespräche
- New Work

COMPETENCES
PEOPLE
- Recruiting von Fach- und Führungskräften
- Betreuung der gesamten Candidate Experience – erste Ansprechpartnerin für alle Kandidat*innen ab Ansprache bis Vertragsunterschrift
- Eigenständiges Screening und ganzheitliche Betreuung der Recruiting Pipeline inkl. Personalmarketing, Employer Branding und Koordination von Medienagenturen
- Betreuung des kompletten On- und Offboardingprozesses
- Proaktive strategische und operative Beratung von Führungskräften und Betreuung von Mitarbeitenden in allen personellen Angelegenheiten inkl. Betreuung arbeitsrechtlicher Sachverhalte, bei organisatorischen sowie kulturellen Veränderungen und anderen Personalmaßnahmen
CULTURE
- Verantwortung für die Entwicklung der Organisationskultur und Umsetzung von New Work-Maßnahmen
- Aufbau verschiedener Teams
- Konzeptionierung und Durchführung von Mitarbeiterumfragen und Workshops
- Planung von Teamevents und Teambuildingmaßnahmen
- Impulsgeberin anhand aktueller Entwicklungen und Trends zu den Themen Recruiting, Employer Branding, Social Media
PROCESSES
- Ganzheitliche Konzeptionierung von Strategien und Implementierung von Prozessen inkl. konzeptioneller Projektverantwortung: Recruiting, Employer Branding, On- und Offboarding
- Verantwortung für die perspektivische Ausrichtung des People & Culture-Bereiches durch Betreuung verschiedener Projekte inkl. Konzeptionierung und Implementierung: Corporate Benefits, Rules of Engagement, Employment Handbook, Feedback- und Mitarbeitendengespräche
- Sicherstellung der Einhaltung der Personalplanung und Mitwirkung im Personalcontrolling inkl. Reports
EDUCATION
01.2021 bis 02.2022
ZERTIFIZIERTE AECdisc® POTENTIALBERATERIN I dimension21
12.2020
Bielefeld
BACHELOR OF SCIENCE: BUSINESS PSYCHOLOGY – Specialized in People and Organizational Development I Hochschule Bielefeld
10.2015 bis 11.2018
WIRTSCHAFTSFACHWIRTIN & AUSBILDEREIGNUNG I Industrie- und Handelskammer Ostwestfalen zu Bielefeld
02.2012 bis 02.2014
SPORT- UND FITNESSKAUFFRAU I Fitness Factory
08.2005 bis 06.2008
Bünde
VITA
FOUNDER I The People & Culture Lab
02.2024 bis dato
Bielefeld
PEOPLE & CULTURE MANAGER I comspace GmbH & Co. KG
02.2021 bis 07.2022
Bielefeld
SENIOR PERSONALBETREUERIN I Volksbank Bielefeld Gütersloh eG
02.2021 bis 07.2022
Gütersloh
CAREER & BUSINESS COACH I Rimma Pitkewitsch Coaching
02.2020 bis 01.2024
Bielefeld
HR MANAGER DIGITAL BUSINESS I Plan.One GmbH (Corporate Start-up @Schüco)
07.2018 bis 01.2021
Bielefeld
STUDIUM
BACHELORANDIN „Megatrend New Work – Empirische Studie zu der Einstellung gegenüber New Work am Beispiel des Unternehmens Schüco International KG“ I Schüco International KG
05.2018 bis 10.2018
Bielefeld
PRAKTIKANTIN INSIGHT & FORESIGHT MANAGEMENT I Schüco International KG
02.2018 bis 04.2018
Bielefeld
SABBATICAL SÜDOSTASIEN
12.2017 bis 01.2018
AUSLANDSSEMESTER I Prince of Songkla University – Phuket Campus
08.2017 bis 11.2017
Phuket, Thailand
WERKSTUDENTIN PERSONAL- UND BEWERBERMANAGEMENT I DMG MORI Services GmbH
12.2016 bis 07.2017
Bielefeld
WERKSTUDENTIN RECRUITING I persona service, Bielefeld
12.2015 bis 11.2016
PERSONALDISPONENTIN MIT DISZIPLINARISCHER FÜHRUNGSVERANTWORTUNG I persona service
02.2012 bis 11.2015
Bielefeld
MEMBERSHIP CONSULTANT I Fitness First
06.2010 bis 01.2012
Bielefeld
FITNESSTRAINERIN I Freelancerin, Diverse
07.2008 bis 05.2010